2026江苏省复旦大学附属中山医院苏北健康管理中心附属医院招聘高层次及成熟型人才60人考试参考题库及答案解析.docxVIP

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2026江苏省复旦大学附属中山医院苏北健康管理中心附属医院招聘高层次及成熟型人才60人考试参考题库及答案解析.docx

2026江苏省复旦大学附属中山医院苏北健康管理中心附属医院招聘高层次及成熟型人才60人考试参考题库及答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致设备损坏,公司依据内部规章制度对其进行罚款。张某认为罚款金额过高,向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据《中华人民共和国劳动法》相关规定,劳动争议的处理程序应首先经过()。

A、劳动调解

B、行政裁决

C、司法审判

D、公司内部申诉

答案:A

解析:《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

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