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绿化部门岗位职务说明书

一、绿化主管岗位职务说明书

（一）岗位基本信息

岗位名称：绿化主管

所属部门：绿化部

直接主管：行政部主管

职务等级：中级

（二）岗位职责

新项目绿化方案编制

负责编写新项目绿化接管方案，对新项目的绿化现状进行全面勘察和评估，结合项目的规划和设计要求，制定科学合理的绿化接管计划。明确绿化接管的工作流程、人员安排、物资准备等关键环节，确保绿化接管工作的顺利进行。

制定新项目接管验收计划并组织实施，明确验收的标准、流程和时间节点，组织相关部门和人员进行验收工作，确保新项目的绿化工程符合设计要求和质量标准。

绿化标准制定与设计参与

制定、修改绿化接管标准，根据行业规范和公司的实际情况，不断完善绿化接管的标准和规范，确保绿化接管工作的标准化和规范化。参与绿化设计工作，从专业角度提出合理化建议，优化绿化设计方案，提高绿化设计的科学性和实用性。

制定新项目前期介入计划，积极参与新项目的规划和设计阶段，提出绿化方面的专业意见和建议。组织实施前期介入计划，对新项目的绿化施工进行监督和指导，及时发现和解决施工过程中出现的问题，并跟踪整改方案的实施情况，确保绿化工程的质量和进度。

服务标准制定与工作抽查

制定绿化特约服务收费标准，根据市场需求、服务成本和公司利润目标，合理确定特约服务的收费项目和标准，确保收费标准的公平性和合理性。对绿化特约服务的实施过程进行监督和管理，确保服务