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  • 2026-05-09 发布于北京
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有效招聘面试技巧

现代企业招聘与选拔员工方法探讨

有一位管理学家曾经这样说:“要了解一所企业,必先了解其中的人。”换句

话说,有怎样的人,就有怎样的企业。这个道理不难明白,企业是由人组成和管理的,

它本身虽然没有生命,但其架构及系统之中却充满着各式各样的人,和由那些人所设计

的工作、所想出的意念、所颁布的政策、所订立的规则、所制成的产品和所提供的服务。

研究企业行为的管理及心理学家发现,原来有不少企业的发展过程,是与生物的发展过

程有相同的之处,它们会经历四个阶段:初生、发展

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