2026年中小学领导人员管理暂行办法试题.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2026年中小学领导人员管理暂行办法试题

一、单选题（共10题，每题2分，共20分）

1.根据《2026年中小学领导人员管理暂行办法》，中小学领导人员的选拔任用应当坚持的原则是？

A.党管干部、任人唯亲

B.德才兼备、以德为先

C.实绩导向、平衡照顾

D.公开透明、随意选拔

2.中小学领导人员的任期一般是多久？

A.3年

B.5年

C.3-5年

D.不限年限

3.中小学领导人员的考核应当如何进行？

A.仅由上级部门考核

B.仅由学校教师考核

C.上级部门、教师、学生等多方参与

D.由校长自行评价

4.中小学领导人员的选拔任用程序中，哪一步是关键环节？

A.考察

B.审批

C.公示

D.任免

5.中小学领导人员违反规定，应当受到哪些处理方式？

A.警告、记过、降级、撤职

B.警告、罚款、开除

C.批评教育、内部调整

D.仅通报批评

6.中小学领导人员的选拔任用应当注重哪些素质？

A.政治素质、业务能力、管理能力、廉洁自律

B.学历、职称、年龄

C.个人关系、社会背景

D.学校推荐、上级指定

7.中小学领导人员的培训内容应当包括哪些方面？

A.政治理论、教育政策、管理技能、心理健康

B.教育技术、学科知识、教学方法

C.经济管理、法律知识、传统文化

D.娱乐活动、体育锻