（共43页PPT）某著名企业大人力资源管理体系].pptVIP

人力资源管理系统架构－－职能层次企业高管层职能人力资源战略规划、激励决策等人力资源管理部门职能能力评价、招聘录用、薪酬福利等人力资源管理主管职能职业规划、工作分析、岗位测评、培训与开发等企业各级主管职能授权与分配工作、绩效考核、辅导与交流等人力资源系统概要组织和职级管理招聘员工管理时间和请假管理生涯规划教育和培训福利和工资请假管理工作时间表和换班计划请假积累和记录时间记录和评估培训需求评估培训和活动管理员工登记空缺职位管理空缺职位广告（/外部）求职者跟踪检阅求职者资料：职位匹配面试筛选和聘用组织结构维护职级管理职级计划和支出预算福利津贴资格登记工资计算和管理现任及退休工资单/支票工资支出，福利和扣除福利奉陪和退休规定和职位分工员工资格技能匹配生涯规划继任计划员工行为管理薪水管理员工资料和变更纪录资格审查劳资关系和协调退休人员管理人力资源管理系统与其它系统的关系人力资源管理系统战略管理目标管理企业文化信息管理组织绩效个人绩效人力资源管理基本业务流程培训组织管理HR信息管理知识管理薪资绩效激励职业规划HR成本战略管理目标管理信息管理HR规划招聘组织绩效个人绩效人力资源管理基本