培养有效人才与打造优秀团队;引言;一、人才与有效人才;二、人才、企业效益的关系;员工与企业的关系
——双赢;让雇员有充分的信任感
——平等的竞争机会和公正的回报
有友好、宽松的工作环境
——发挥员工的创造力,提高工作效率
使雇员满怀自豪感
——增强企业的凝聚力;目前公司对人才的渴求;三、红星领导者应该具备的领导能力;四、亮剑精神
(战斗力)
五、个人领导艺术与个人魅力;六、良好的职业操守与品德
(快乐、权利、诱惑、感恩)
七、计划、执行、监督、总结
(执行力);有执行力的人的特点;八、宏观决策能力
(预见性、风险评估)
;如何打造卓越团队;如何打造卓越团队;;谢谢大家!
原创力文档

文档评论(0)