试用期工作计划与目标表
员工姓名
所在部门
岗位名称
直接上级
试用期期限
导师(如有)
第一部分:岗位理解与融入目标(权重:10%)
序号
目标项目
具体内容
衡量标准
完成时间
责任人
1
公司文化了解
熟悉公司使命、价值观、发展历程、组织架构
通过文化测试或上级评估
入职2周内
员工
2
制度规范学习
学习员工手册、规章制度、部门业务流程
完成制度学习确认签字
入职1个月内
员工
3
团队融入
认识团队成员,了解岗位职责与协作关系
完成团队全员沟通记录
入职3周内
员工/上级
4
工作环境熟悉
掌握办公系统、工具、设备使用
能独立操作系统完成基础任务
入职2周内
员工/导师
第二部分:核
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