三支柱关键人力资源流程服务标准(SLA).docx

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三支柱关键人力资源流程服务标准(SLA)

一、SLA总体说明

1.1目的

为明确人力资源共享服务中心(SSC)及人力资源业务合作伙伴(HRBP)向公司内部客户(员工及管理者)提供服务的关键标准,提升服务透明度、效率与满意度,特制定本服务标准协议(ServiceLevelAgreement,SLA)。

1.2适用范围

本SLA适用于通过人力资源标准流程提出的服务请求。特殊、复杂或战略性项目不在此列,需另行约定。

1.3关键术语

1.服务请求(Request):通过人力资源信息系统(HRIS)、服务热线或指定邮箱提出的标准化服务需求。

2.解决时间(ResolutionTime):从

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