金融行业运营部客户经理客户激励政策手册
第1章
1.1政策适用范围与基本原则
本激励政策手册明确适用于全行运营部辖内所有新增及存量个人及企业客户,具体覆盖范围涵盖辖内12个一级分行及80个二级分行,并延伸至辖内300家核心网点,确保政策执行无地域盲区。激励对象严格限定为运营部客户经理,其考核周期设定为自然年(1月1日至12月31日),考核权重中,过程指标(如拜访量、建档率)占40%,结果指标(如贷款投放额、存款沉淀量)占60%,确保过程与结果并重。
政策适用范围不仅包含新开户客户,同样涵盖存量客户的续贷、转存及交叉销售场景,特别针对小微企业“专精特新”
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