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员工离职保密及竞业约束合同(通用版).docx

员工离职保密及竞业约束合同(通用版)

鉴于甲方因业务发展需要，聘请乙方担任__________职位（以下简称“职位”），乙方在任职期间能够接触到甲方的商业秘密及知识产权等机密信息，为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律法规的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。

第一条定义

1.1保密信息是指甲方的商业秘密、技术信息、经营信息、财务信息、客户信息、员工信息、战略规划、内部管理制度、未公开的财务数据以及其他经甲方明确标识为保密或根据其性质应当保密的信息。

1.2商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

1.3竞业限制是指乙方离职后，在约定的期限内和地域范围内，不从事与甲方及其关联公司（以下简称“甲方关联公司”）具有竞争关系的企业担任任何职务，也不自行经营或参与经营与甲方及其关联公司具有竞争关系的企业。

1.4竞业限制地域范围是指甲方的主要经营活动所在地及乙方离职前主要工作区域。

1.5竞业限制行业范围是指与甲方主营业务相同或类似的行业。

第二条保密义务

2.1乙方在任职期间及离职后，应对其知悉或接触到的甲方保密信息承担保密义务，未经甲方书面同意，不得以任何方式泄露、使用或允许他人使用保密信息。