2025年丰城市市属国企下属公司招聘管理岗及专业技术岗工作人员34名笔试历年常考点试题专练附带答案详解.docxVIP

2025年丰城市市属国企下属公司招聘管理岗及专业技术岗工作人员34名笔试历年常考点试题专练附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、丰城市某市属国企拟招聘管理人员，根据《公司法》，有限责任公司股东会会议作出修改公司章程的决议，必须经代表（）表决权的股东通过。

A.三分之一以上

B.二分之一以上

C.三分之二以上

D.全体

2、在公文写作中，丰城市属国企向上级主管单位请求指示或批准事项时，应使用的文种是（）。

A.报告

B.请示

C.函

D.通知

3、下列哪项不属于丰城市属国企管理岗笔试中常见的管理学基本原理？（）

A.木桶原理

B.墨菲定律

C.蝴蝶效应

D.相对论

4、丰城市某国企专业技术岗在进行项目成本控制时，发现实际成本高于预算成本，此时首先应采取的措施是（）。

A.立即裁员

B.分析偏差原因

C.追加预算

D.停止项目

5、根据《劳动合同法》，丰城市属国企与劳动者订立劳动合同，试用期最长不得超过（）。

A.3个月

B.6个月

C.1年

D.2年

6、在丰城市属国企的面试环节中，采用“无领导小组讨论”主要考察考生的（）。

A.专业知识深度

B.逻辑思维与团队协作能力

C.公文写作速度

D.计算机操作水平

7、丰城市某国企在进行国有资产处置时，必须遵循的核心原则是（）