治庸问责党支部自我剖析材料.docVIP

市局机关第一党支部自我剖析材料

为了贯彻落实湖北省委省政府开展的“治庸问责”专项整治活动的部署和要求，本党支部按照相关文件精神要求，通过召开民主生活会，广大支部成员畅所欲言、各抒己见，进行了深刻的自我剖析，找出了自身存在的问题，并从马列主义的世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源，明确了整改的目标和确定了努力的方向。

一、存在的问题

（一）工作激情缺失。本党支部的成员大多都是参加工作10年以上的老同志，近年来在工作上普遍存在着缺乏干事创业和争先创优的激情，做事偶尔也会只求过得去，事业心、责任感、紧迫感普遍不强。

（二）深入一线不够。本支部的成员均是机关工作人员，少有机会深入到一线，较少参与具体的环境监管工作和现场执法，对基层人员执法工作的了解程度不够，对于群众反映的问题没能做到感同身受。

（三）创新能力不强。近几年来，本支部的成员普遍存在着学习不够深入，思考不够全面，调研不够细致，比较习惯于老套路、老办法，凭自己的工作经验办事，导致创新能力不强，往往对于一些新问题、新困难感到不适应，一定程度上影响了我局工作的开展。

二、存在问题的主要原因

以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要有以下几点：

（一）没有把政治理论学习放在重要位置，放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握