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互联网医疗年终奖发放协议范本

甲方（雇主）：[公司全称]

乙方（雇员）：[员工姓名]

身份证号码：[员工身份证号码]

鉴于甲方是一家从事互联网医疗业务的用人单位，乙方是甲方的员工，双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在[适用年度，例如：2023]年度的年终奖发放事宜，达成如下协议：

第一条年终奖定义

甲方向乙方发放的年终奖，是指乙方在[适用年度，例如：2023]年度，基于其个人、所在部门及甲方整体经营业绩表现，由甲方在适用年度结束后的[发放年度，例如：2024]年度，额外支付给乙方的综合性劳动报酬。年终奖属于乙方工资总额的组成部分，其发放与否及具体金额，除受本协议约定外，亦受国家相关法律法规的约束。

第二条年终奖计算方法

1.年终奖的计算基数，以乙方在[适用年度，例如：2023]年度前12个月（自[起始月份，例如：2022年1月1日]至[结束月份，例如：2022年12月31日]）从甲方取得的、符合计算范围的税前月平均工资为准。该计算基数具体包括：基本工资、绩效工资（或奖金）、岗位津贴、补贴等固定性收入，但不包括根据国家规定或甲方规章制度可以单独计提且不计入月平均工资总额的各类奖金、福利、津贴、补贴以及甲方对乙方在适用年度内非正常月份（如病假、事假累计超过一定天数等，需明确界定）收入进行的正常调整。

2.乙方在[发放年度，例如：2024]年度的年终奖金额，按以下公式计