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2026年安全隐患排查治理五项制度

第一章总则

第一条制定目的

为建立健全安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，规范本公司隐患排查治理工作，落实主体责任，有效防范和遏制生产安全事故，依据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规及上级有关要求，结合公司实际，制定本制度。

第二条适用范围

本制度适用于公司各部门、车间、班组及全体员工的隐患排查、报告、治理、登记、报告、考核及相关管理活动。

第三条工作原则

隐患排查治理工作遵循“全员参与、分级负责、闭环管理、持续改进”的原则，实行“谁主管、谁负责，谁排查、谁负责，谁签字、谁负责”。

第二章隐患排查制度

第四条组织保障

公司成立安全生产隐患排查治理领导小组，由主要负责人担任组长，全面领导隐患排查治理工作。领导小组负责审定工作计划、协调重大事项、督查整改落实。

第五条排查实施

日常排查：建立并严格执行每日排查机制，对生产作业各环节、各部位进行全面、细致的检查，准确掌握隐患现状，分析成因，制定并落实防范与整改措施。

排查内容：隐患排查应覆盖但不限于以下方面：

（一）安全生产责任制及岗位安全职责落实情况；

（二）安全生产规章制度和操作规程的健全性与执行情况；

（三）设备、设施、工具的安全运行状态及维护保养情况；

（四）危险作业场所（如涉及有毒有害、易燃易爆等）的安全防护措施与管理状况；

（五）从业人员安全教育培训、特种作业人员持