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县人社局年度职业技能培训计划实施方案

为深入贯彻落实《国家职业技能提升行动实施方案（2023—2025年）》《XX省职业技能培训实施细则》及市县关于稳就业、促增收的工作部署，精准匹配我县产业发展用工需求，全面提升劳动者职业技能水平和就业创业能力，特制定本实施方案。

一、总体要求

（一）指导思想

以实现高质量充分就业为核心目标，聚焦我县“一主两辅三特”产业布局（主导产业为装备制造，辅助产业为现代物流、电子商务，特色产业为有机种植、生态养殖、乡村文旅），坚持“需求导向、分类施策、精准赋能、注重实效”的原则，统筹整合各类培训资源，大规模开展多层次、多形式的职业技能培训，着力破解结构性就业矛盾，为县域经济社会高质量发展提供技能人才支撑。

（二）目标任务

202X年全年计划开展各类职业技能培训12000人次，其中：

1.就业重点群体培训7000人次（农村转移就业劳动者3200人次、城镇失业人员1500人次、高校毕业生800人次、脱贫人口及监测对象1000人次、退捕渔民200人次、残疾人300人次）；

2.企业职工岗位技能提升培训4000人次（新型学徒制培训200人次、岗位技能提升培训3200人次、安全技能培训600人次）；

3.创业培训1000人次（SYB创业培训600人次、网络创业培训300人次、乡村创业致富带头人培训100人次）。

培训后平均就业率不低于35%，取得职业资格证书、职