2025年保险内勤岗招聘真题及答案.docxVIP

  • 1
  • 0
  • 约7.91千字
  • 约 25页
  • 2026-05-23 发布于四川
  • 举报

2025年保险内勤岗招聘练习题及答案

考试范围:保险专业基础、内勤岗位实务、综合能力三部分

第一部分客观题(共50分)

一、单项选择题(共15题,每题2分,共30分。每题只有一个正确答案,多选、错选、不选均不得分)

1.根据2024年修订的《中华人民共和国保险法》,人身保险的投保人对下列哪类人员不具有法定保险利益?()

A.投保人的配偶

B.投保人的债务人

C.投保人抚养的旁系未成年亲属

D.与投保人存在劳动关系的劳动者

2.保险内勤岗位中的核保环节核心目标是()

A.尽可能扩大承保规模,提升保费收入

B.识别、评估和控制承保风险,维持合理赔付率

C.快速完成投保单审核,提升客户满意度

D.配合销售部门达成业绩考核指标

3.某财险公司承保1000台同类型家用汽车,已知该类汽车年出险概率为3%,根据大数法则,当每台汽车的保额为10万元、费率充足的前提下,该保险公司当年该类业务的期望赔付支出约为()

A.30万元

B.300万元

C.3万元

D.1000万元

4.下列关于保险单证管理的表述,不符合监管要求的是()

A.空白保单、批单等重要单证需实行双人、双锁保管,出入库登记签字

B.作废单证仅需在系统标注作废状态,纸质单证可直接销毁

C.单证领用需遵循“按需领用、定期核销”原则,不得跨机构转借单证

D.已承保归档的纸质保单保存

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档