2026年连锁药店店长绩效考核方案范本.docVIP

2026年连锁药店店长绩效考核方案范本

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.连锁药店店长的主要职责不包括（）。

A.药品采购B.人员管理C.财务管理D.药品研发

2.以下哪个指标不属于连锁药店店长的绩效考核指标（）。

A.销售额B.客户满意度C.员工离职率D.药品质量

3.连锁药店店长的绩效考核周期通常为（）。

A.每月B.每季度C.每年D.不定期

4.连锁药店店长的绩效考核结果通常与以下哪个因素挂钩（）。

A.薪酬调整B.晋升机会C.培训需求D.以上都是

5.连锁药店店长的绩效考核中，销售额的权重通常为（）。

A.20%B.30%C.40%D.50%

6.连锁药店店长的绩效考核中，客户满意度的权重通常为（）。

A.10%B.20%C.30%D.40%

7.连锁药店店长的绩效考核中，员工离职率的权重通常为（）。

A.5%B.10%C.15%D.20%

8.连锁药店店长的绩效考核中，药品质量的权重通常为（）。

A.10%B.20%C.30%D.40%

9.连锁药店店长的绩效考核中，以下哪个指标的权重最高（）。

A.