目录
TOC\o1-3\h\z\u第一章 总则 -2-
第二章 薪酬总额 -2-
第三章 薪酬结构 -3-
第四章 薪酬标准 -6-
第五章 薪酬调整 -8-
第六章 薪酬组织与发放 -9-
第七章 附则 -10-
总则
为了规范运德集团有限公司人力资源部的薪酬管理工作,结合运德集团的组织机构调整工作和新的部门职能变化,特制订本制度,并通过本制度保证运德集团薪酬管理工作顺利进行
本制度是运德集团依据国家法律、法规并结合自身实际情况订立的薪酬管理规定,是员工获得正当劳动报酬的保证,也是维持集团效率和持续发展的基本保证,体现了企业效益与员工利
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