编外保洁人员办法(试行).docx

编外保洁人员办法(试行)

一、总则

1.制定目的

为规范单位编外保洁人员管理，明确岗位职责、薪酬标准、考核要求，保障保洁人员合法权益，提升环境卫生服务质量，依据《中华人民共和国劳动合同法》《城市环境卫生作业规范》《公共场所卫生管理条例》及单位人事管理相关规定，结合实际制定本办法。

2.适用范围

本办法适用于本单位及下属分支机构所有编外保洁人员，包括直接签订劳动合同人员、劳务派遣人员、临时聘用保洁人员，不含保洁服务外包公司派驻的项目管理人员。

3.管理原则

保洁人员管理遵循“按需设岗、以岗定责、按劳取酬、规范有序、保障权益”的原则，所有人员纳入单位后勤服务统一管理体系，不得私自招录、私自调