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深圳雇员考试试题及详细答案

第一部分公共基础知识（共30题，单选20题，多选5题，判断5题）

一、单项选择题（每题1分，共20分）

1.深圳市机关事业单位普通雇员基本素质测试分为A、B两个级别，其中A类合格者可应聘的岗位是（）

A.仅辅助类普通雇员岗位

B.仅工勤类普通雇员岗位

C.专业技术类及辅助、工勤类普通雇员岗位

D.仅专业技术类普通雇员岗位

2.深圳“双区驱动”战略中的“双区”指的是（）

A.自贸区和高新区

B.粤港澳大湾区和中国特色社会主义先行示范区

C.科技创新区和改革开放区

D.国际金融区和前海合作区

3.根据《深圳经济特区劳动条例》，普通雇员在试用期内解除劳动合同，下列哪种情况符合规定（）

A.雇主未按约定支付工资

B.雇员未完成岗前培训

C.试用期未满30天

D.雇主未提供劳动保护用品

4.深圳市生活垃圾分类采用“可回收物、有害垃圾、厨余垃圾、其他垃圾”四类，下列物品属于可回收物的是（）

A.过期药品

B.废纸箱

C.剩菜剩饭