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职工申诉维权管理办法

为规范企业职工申诉维权工作程序，切实保障职工合法权益，构建和谐稳定的劳动关系，促进企业与职工共同发展，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国工会法》等相关法律法规，结合企业实际情况，制定本办法。本办法适用于企业全体在职职工（含劳动合同制、劳务派遣制及其他形式用工人员，以下统称“职工”），涵盖因劳动权益争议、管理措施异议及其他涉及职工切身利益事项的申诉维权活动。

一、基本原则

（一）合法合规原则。申诉维权事项的受理、调查、处理全过程须严格遵循国家法律法规及企业规章制度，确保程序正当、依据充分。

（二）公平公正原则。企业各级管理部门及工作人员