1. 您所在位置：
  2. 网站首页
  3. 文档分类
  4. 办公文档
  5. 解决方案

电子产品生产车间组长绩效考核方案(word格式).pdf

电子产品生产车间组长绩效考核方案(word格式).pdf

    电子产品生产车间组长绩效考核方案

    1.考核目的

    为加强生产车间的班组建设，提高班组长的素质，全面评价班组长的工作绩效，保证企业

    经营目标的实现，同时，为员工的薪资调整、教育培训、晋升等提供准确、客观的依据，

    特制定生产车间班组长绩效考核实施方案。

    2.考核原则

    2.1公平公开原则

    2.1.1人事考评标准、考评程序和考评责任都应当有明确的规定且对企业内部全体员工公

    开。

    2.1.2考评一定要建立在客观事实的基础上进行评价，尽量避免掺入主观性和感情色彩。

    2.1.3企业生产车间所有班组长都要接受考核，同一岗位的考核执行相同的标准。

    2.2定期化与制度化

    2

    您可能关注的文档

    最近下载

    文档评论（0）

    1亿VIP精品文档

    更多 >

    相关文档

    更多 >