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个人廉洁自律方面存在的问题及整改措施范文

我对照廉洁自律相关要求，认真梳理了自身存在的问题，具体如下：一是思想上存在松懈麻痹倾向，我作为单位业务部门的负责人，日常主要精力都放在抓业务指标完成上，对廉洁自律的思想建设抓得不紧，总觉得自己不握有重大项目审批、大额资金调配的权力，不会出什么大的廉政问题，对一些“小问题、小违规”抱有侥幸心理，比如去年参加两次合作企业牵头的行业研讨会，会后主办方安排的宴请超出了公务接待标准，我抹不开同行的面子，没有当场提出反对也没有自付超出部分的费用，心里还觉得只是一顿饭，不是收现金红包，算不上违纪；还有一次合作方对接人邀请我去城郊高尔夫球场打球，说已经预订好了场地不去浪费，我就跟着去了，场地费都是对方付的，过后也没有转账付款，一直觉得就是私人朋友的休闲活动，不算什么问题，本质上还是纪律红线树得不牢。二是日常纪律执行不严，存在小节不守的问题，在公车使用上，偶尔遇到下雨天孩子放学没人接，会开单位公车绕路去接，觉得路程只有不到十公里，也不是出远门办私事，没人会在意，一直没有改掉这个习惯；在公务报销上，有时候接待外地来调研的同行，为了面子好看，点的菜稍微超出了接待标准，就把超标部分拆开混到其他公务接待发票里报销，还有几次自己买咖啡给办公室，凑发票的时候也混进去报了几十块钱，一直觉得钱不多，算不上什么大事；在单位日常节约上，也没有带头做好，下班经常忘记关办公室的打印