【方法】OKR与绩效面谈.pdf

OKR与绩效面谈

OKR辅导

part1

OKR来自哪里?

OKRs(ObjectivesKeyResults,目标与关键结果)是一种企业、

团队、员工个人目标设定与沟通的最佳实践与工具,是通过结果去衡量

过程的方法与实践。同时,OKRs还是一种能够促进员工与团队协同工作

的思维模式。

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档