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离职后不恶意不违背行政法规强制性规定协议

本协议由以下双方于______年______月______日签订：

甲方（用人单位）：[用人单位全称]

法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]

统一社会信用代码：[用人单位统一社会信用代码]

注册地址/通讯地址：[用人单位注册地址/通讯地址]

联系电话：[用人单位联系电话]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[劳动者身份证号码]

在本单位最后担任的职位：[劳动者最后担任的职位]

户籍地址：[劳动者户籍地址]

现居住地址：[劳动者现居住地址]

联系电话：[劳动者联系电话]

鉴于乙方自______年______月______日起与甲方建立劳动关系，担任______职位，双方已根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规解除或终止了劳动合同（或：乙方即将根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规与甲方解除或终止劳动合同）。

根据甲乙双方的实际需要，本着平等自愿、公平合理、诚实信用的原则，经甲乙双方充分协商，达成如下协议，以资共同遵守：

第一条离职后保密义务

1.1乙方承认并确认，在任职期间，其已了解并能够接触、获取或知悉属于甲方或其关联公司的商业秘密、技术信息、经营信息、客户名单、货源情报、财务数据、管理诀窍、计算机程序、数据库、商业计划以及其他任何具有商业价值且不为公众所知悉的保密信息（以