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2026上半年广西北海迎宾馆有限公司员工招聘2人笔试历年备考题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、广西北海迎宾馆作为国有控股企业，其员工招聘笔试中，关于“国有企业三项制度改革”的核心内容，下列哪项表述最准确？

A.干部能上不能下、员工能进不能出、收入能增不能减

B.干部能上能下、员工能进能出、收入能增能减

C.干部终身制、员工固定制、收入平均制

D.干部选举制、员工合同制、收入绩效制

2、在酒店前厅服务礼仪中，当宾客抵达酒店门口时，礼宾员首先应做的规范动作是？

A.立即询问宾客是否有预订

B.主动上前开车门并致欢迎词

C.站在原地等待宾客自行下车

D.先检查宾客行李数量

3、根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当自用工之日起多长时间内订立书面劳动合同？

A.15日内

B.一个月内

C.三个月内

D.六个月内

4、北海迎宾馆在处理宾客投诉时，遵循“LEARN”原则，其中“E”代表的是？

A.Explain（解释）

B.Empathize（共情/同理心）

C.Evaluate（评估）

D.Execute（执行）

5、在公文写作中，广西北海迎宾馆有限公司向上级集团单位汇报年度工作情况，应使用的文种是？

A.请示

B.报告

C.函

D.通知

6、下列哪项不属于酒店