2025年外包员工加班时长计算合同协议.docxVIP

2025年外包员工加班时长计算合同协议

本协议由以下双方于2025年[具体日期]在[具体地点]签订：

甲方（用工单位）：

名称：[用工单位全称]

法定代表人/负责人：[姓名]

地址：[用工单位地址]

统一社会信用代码：[用工单位统一社会信用代码]

乙方（派遣单位）：

名称：[派遣单位全称]

法定代表人/负责人：[姓名]

地址：[派遣单位地址]

统一社会信用代码：[派遣单位统一社会信用代码]

鉴于乙方根据与[外包员工姓名]签订的劳动合同（或劳务合同）招聘并派遣该员工至甲方处，在甲方指定岗位工作；为明确双方在计算乙方派遣至甲方工作的员工加班时长及相应处理方面的权利与义务，依据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，经双方友好协商，达成协议如下：

第一条定义与适用范围

1.1本协议所称“加班”是指乙方派遣员工在法定标准工作时间之外，根据甲方生产、工作的需要，在甲方安排下进行的工作时间。

1.2本协议所称“标准工时”是指国家规定的每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时的标准工时制度。

1.3本协议适用于乙方派遣至甲方[具体项目名称或岗位范围，如适用]工作的全体员工，或特定员工名单[如有，请列明]。

1.4本协议中未作约定的事项，依照国家及地方有关劳动法律、法规、规章的规定执行。

第二条工时制度与加班界定

2.1甲方