2026岗位胜任力评估模板.docxVIP

岗位胜任力评估模板

2026版可编辑工作模板

2026岗位胜任力评估模板

能力模型、评分标准、访谈提纲、评估报告与人才盘点表

项目

内容

文档编号

HR-COMP-2026-04

适用对象

人力资源部、HRBP、部门负责人、人才盘点、晋升评估、岗位任职资格建设场景

使用方式

可作为制度附件、流程说明、表单模板、岗位交接资料和工作检查依据使用

版次

2026版

文档内含模块

序号

模块

1

岗位胜任力模型搭建方法

2

通用能力与专业能力评分标准

3

行为访谈提纲

4

360反馈与证据收集

5

评估报告模板

6

人才盘点与发展计划表

本文件为可编辑工作模板，正文中的空白栏、检查项、表单字段均可按单位实际情况调整。

目录

序号

章节

1

使用说明与交付清单

2

胜任力评估流程

3

角色分工与责任边界

4

评分标准与质量控制

5

能力模型模板

6

访谈与反馈模板

7

评估报告与人才盘点表

8

附录：检查清单与确认页

建议使用顺序：先阅读“使用说明与交付清单”，再按流程章节执行，最后将表单模板复制到实际工作文件中。

一、使用说明与交付清单

1.1工作目标

本文件用于建立岗位胜任力评估机制，将岗位要求拆解为可观察、可评分、可发展的能力项。适用于晋升评估、人才盘点、岗位任职资格建设、关键岗位接班人培养和新任管理者评估等场景。

1.2典型使用场景

场景

适用情况

建议使用模块

晋升评估