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2026年人事档案管理规范培训试卷（附答案）

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.根据2025年新修订的《人事档案管理办法》，人事档案管理工作应当坚持的核心原则是（）

A.党管干部、党管人才

B.依规依法、全面从严

C.真实准确、完整规范

D.便利高效、安全保密

2.流动人员人事档案存放单位应当自收到档案之日起多少个工作日内完成档案真实性、完整性核验，对符合规定的予以接收建档（）

A.7

B.10

C.15

D.30

3.人事档案数字化加工过程中，涉密人事档案的数字化加工应当满足以下哪项要求（）

A.委托具备涉密信息系统集成资质的单位在外部加工场所完成

B.必须在本单位符合涉密保密要求的场所内自行完成

C.可以委托普通数字化服务商在涉密场所加工

D.只要签订保密协议可任意委托

4.下列哪类材料不属于人事档案必须归档的身份类材料（）

A.干部出生日期认定材料

B.国籍变更材料

C.居民身份证复印件

D.从业资格证考试准考证

5.单位因工作需要查阅人事档案，查阅人员应当满足哪项要求（）

A.任何本单位工作人员都可查阅

B.必须是中共党员，且出具加盖单位公章的查阅审批单

C.只需部门负责人同意即可

D.可以由被查阅人本人自行调取

6.根据2026年人事档案管理最新要求，人事档案库房温度应当控制在多少范围（）

A.14-24℃

B.10-20℃

C.18-28