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2026年国有企业管理人员处分条例考试题库及完整答案详解

一、单项选择题

1.根据《国有企业管理人员处分条例》（以下简称《条例》），国有企业管理人员处分工作坚持什么原则，坚持党管干部原则，集体讨论决定？

A.实事求是、依规依纪依法

B.严厉惩处、预防为主

C.惩前毖后、治病救人

D.以上都是

【答案】D

【解析】《条例》第四条规定，处分工作坚持中国共产党的领导，坚持党管干部原则，坚持集体讨论决定，坚持实事求是、依规依纪依法，坚持惩前毖后、治病救人。这体现了对国有企业管理人员监督执纪的全面性和严肃性。

2.《条例》所称国有企业管理人员，是指哪些主体中负有管理、监督职责的人员？

A.仅指国家出资企业中的领导班子成员

B.国家出资企业的董事、监事、高级管理人员以及其他负有管理、监督职责的人员

C.仅指国有独资企业的中层以上管理人员

D.所有在国有企业工作的正式员工

【答案】B

【解析】《条例》第二条明确，本条例所称国有企业管理人员，是指国家出资企业中的下列人员：（一）董事、监事、高级管理人员；（二）党委（党组）、董事会（理事）、经营管理层等领导班子成员；（三）部门、分支机构（含分公司、子公司等）的负责人；（四）其他对国有资产负有经营管理、监督职责的人员。涵盖了各级各类管理监督人员。

3.给予国有企业管理人员处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、______、程序合规。