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事业单位财务稽核制度

为规范事业单位财务行为，健全内部财务监督机制，防范财务风险，强化内部约束，提升财务管理规范化水平，根据《中华人民共和国会计法》《事业单位财务规则》《会计基础工作规范》《政府会计制度——行政事业单位会计科目和报表》及部门预算管理、国有资产管理、政府采购管理等相关法律法规规定，结合本单位实际，制定本制度。

1稽核组织设置与人员管理

1.1组织架构

本单位财务稽核工作实行单位主要负责人负总责、分管财务工作领导直接分管的管理体制，专职稽核岗位设置于财务部门，岗位独立性受法律和单位制度保护，独立于会计核算、出纳、预算编制、资金支付等不相容岗位，不得由上述岗位人员兼任。人员配备标准为：本单位年度部门预算资金规模低于5000万元的，配备1名专职稽核人员、1名兼职稽核人员；年度预算资金规模超过5000万元的，增设1名专职稽核人员，兼职稽核人员从单位内部审计部门选派，不占用财务部门人员编制。一级预算单位对下属二级事业单位负有财务稽核指导和监督责任，每3年对所有下属二级事业单位完成一轮全覆盖稽核，每年至少抽取2家下属单位开展专项稽核。

1.2任职条件

财务稽核人员应当符合以下条件：（1）具备中级及以上会计专业技术资格，或具有3年及以上事业单位财务会计管理工作经历，熟悉国家财经法律法规、事业单位财务会计制度，掌握本单位业务流程、内部控制要求和各项财务管理制度；（2）坚持原则、