2026年人力资源管理师二级《专业技能》历年真题.docx

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2026年人力资源管理师二级《专业技能》历年真题

姓名:__________考号:__________

一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于人力资源管理师二级《专业技能》考试大纲中的核心知识点?()

A.人力资源规划与招聘管理

B.员工培训与发展

C.绩效管理

D.劳动关系与劳动争议处理

2.在人力资源规划中,以下哪个步骤不属于人力资源需求预测的范畴?()

A.分析组织战略目标

B.评估组织内部人力资源现状

C.收集外部劳动力市场信息

D.制定人力资源招聘计划

3.员工培训与开发中,以下哪种培训方式最适合新员工入职培训?()

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