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2026年公务员公开遴选笔试试题及答案（综合类）

满分：100分考试时限：180分钟

一、案例分析题（共2题，第1题25分，第2题30分，总计55分）

案例一

材料：

2025年，S市为破解老旧小区改造“众口难调”、资金缺口大、后期管护难等共性问题，在全市12个区选取37个试点小区推行“改前共商、改中共管、改后共享”的“三共”工作机制，具体实施情况如下：

1.改前共商环节：街道牵头搭建“小区议事厅”，由社区工作者、业主代表、施工单位、设计单位、人大代表、政协委员组成议事专班，累计召开协商会112场，收集加装电梯、管线改造、车位增设等诉求876条，诉求响应率100%，最终采纳合理诉求792条，采纳率90.4%。其中针对加装电梯的“高低层利益冲突”问题，累计形成“楼层差异化分摊费用+政府补贴20%+底层住户免分摊”的协商方案72个，相关矛盾化解率达88.3%。

2.改中共管环节：每个试点小区选举5-7名业主组成“质量监督小组”，全程参与材料进场核验、隐蔽工程验收、施工进度督导，累计发现墙面空鼓、管线铺设不规范等问题217个，全部当场督促整改，整改合格率100%。同时在全市统一开发的“老旧小区改造数字管理平台”开通群众反馈端口，群众可实时上传问题，相关责任主体24小时内必须响应，平台累计收到问题反馈342条，响应率100%，办结率97.6%，群众满意度92.1%。

3.改后共享