养老服务师职业资格管理行动计划.docx

养老服务师职业资格管理行动计划

行动计划总体目标与实施原则

总体目标

1、构建标准化的人才培养体系

建立覆盖不同年龄层与护理需求的全链条人才培养机制，确保养老服务师具备扎实的理论基础和娴熟的实操技能。通过系统化的课程设置与教学实践，提升从业人员的专业素养，使其能够独立承担社区、居家及机构中的基础护理、康复辅助及心理慰藉等工作，形成规模庞大且结构合理的养老服务人才队伍。

2、完善职业资格认证标准

制定科学、公正的养老服务师职业资格等级与认证制度，确立准入、晋升与退出机制。通过统一考核与评价标准，明确不同层级从业人员的职责权限与服务规范，推动职业资格管理从经验型向标准化、规范化转变，为行业健