市场经济条件下人力资源开发与管理分析(2).pdfVIP

管理科学中国市场2020年第18期（总第1045期）

市场经济条件下人力资源开发与管理分析

李德志

（安徽省怀宁县人力资源和公共就业服务中心，安徽安庆246121）

［摘要］县级资源市场成为市场经济的前哨兵，企业越来越重视人力资源管理的重要。怎么样引进招收人才，保留人

才，对现有的人力资源充分利用和开发，发挥员工的潜能和主观能动性，势力尽职工作，减小人才流失，成为现在企业管理

的一个重要问题。在现阶段市场来看，q进先进科学的人力管理制度，让县级人力资源市场成为重要前z%要在现代市场经

济条件下理解人力资源管理的内含，也要关注在市场经济环境下对人力资源的要求，进而可以让人力资源管理更加适合新经

济的要求％

［关键词］市场经济；县级人力资源管理；人力管理制度

［DOI］10.13939/j.cnki.zgsc.2020.18.072

、人才评加有，