员工岗位绩效目标调整流程协议
本协议由以下双方于______年______月______日在______签署:
甲方(公司):[公司全称]
法定代表人/授权代表:[姓名]
地址:[公司注册地址]
乙方(员工):[员工姓名]
身份证号码:[身份证号码]
职位:[员工职位]
部门:[员工部门]
联系方式:[员工联系电话和邮箱]
鉴于甲方需要通过规范化的绩效管理机制激励员工提升绩效,适应业务发展需要,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就员工岗位绩效目标调整流程达成如下协议:
第一条定义
1.1绩效目标:指乙方在约定的考核期内,为完成其岗位职责所需要达成的具体、可衡量、可达成、
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