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- 约1.82千字
- 约 5页
- 2026-07-08 发布于广东
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一、谈话基本信息
*谈话时间:2026年X月X日上午X点X分
*谈话地点:党委会议室X
*谈话人:李明(职务:党委书记)
*谈话对象:王芳(职务:党委委员、副总经理)
*记录人:张强
二、谈话主要内容纪要
李明:王芳同志,根据本次民主生活会的安排,今天我们进行一次谈心谈话。主要目的是结合年度工作和思想实际,坦诚交流,相互提醒,共同提高。希望我们都能敞开心扉,把问题谈透,把思想谈通。你先谈谈近期的思想动态和工作情况,特别是对照民主生活会的要求,查摆一下自身存在的问题和不足。
首先,在理论学习方面,虽然能够按要求参加集体学习和个人自学,但有时存在“学用两张皮”的现象,理论学习的深度和系统性还有欠缺,运用党的创新理论指导实践、破解难题的能力有待进一步提升。比如,在谋划XX项目时,对新发展理念的理解和运用还不够充分,导致在一些环节上思路不够开阔。
其次,在工作作风方面,有时存在“求稳怕乱”的思想。面对一些历史遗留问题和复杂矛盾,攻坚克难的锐气和韧劲有所减弱,习惯于按部就班,主动作为、大胆创新的意识不够强。比如,在推进XX改革事项时,顾虑比较多,担心引发不稳定因素,导致进度有些滞后。
再者,在联系群众方面,虽然也经常下基层调研,但有时存在“走马观花”的情况,真正沉下心来与基层员工面对面交流、倾听他们真实想法的时间不多,对一些深层次的问题掌握得
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