需求管理岗试题及答案.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约5.39千字
  • 约 14页
  • 2026-07-09 发布于广西
  • 举报

需求管理岗试题及答案

一、单选题

1.在需求管理过程中,哪个阶段是识别、分析和记录利益相关者需求的?(1分)

A.需求跟踪

B.需求获取

C.需求验证

D.需求优先级排序

【答案】B

【解析】需求获取阶段是识别、分析和记录利益相关者需求的过程。

2.需求变更控制流程中,通常由哪个部门负责评估变更的影响?(1分)

A.项目管理部

B.需求部门

C.变更控制委员会

D.实施部门

【答案】C

【解析】变更控制委员会负责评估需求变更的影响,决定是否批准变更。

3.需求规格说明书的主要目的是什么?(1分)

A.记录项目进度

B.指导开发工作

C.跟踪需求变更

D.评估项目风险

【答案】B

【解析】需求规格说明书的主要目的是指导开发工作,详细描述系统需求。

4.以下哪种方法不属于需求获取技术?(1分)

A.访谈

B.问卷调查

C.用例分析

D.需求评审

【答案】D

【解析】需求评审属于需求验证阶段的活动,不属于需求获取技术。

5.需求优先级排序中,哪个术语表示最高优先级的需求?(1分)

A.低

B.中

C.高

D.紧急

【答案】C

【解析】需求优先级排序中,“高”表示最高优先级的需求。

6.需求跟踪矩阵的主要作用是什么?(1分)

A.记录需求变更

B.跟踪需求实现状态

C.评估需求优先级

D.分析需求变更影响

【答案】B

【解析】需求跟踪矩阵的主要作用是跟踪需求实现状态,确保所有需求都得到实现

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档