第三章 数字人才治理 课件.pptx

数字人才治理

本章概要情景导入1第一节数字化人才与能力2第二节数字化人才治理3第三节数字化人才管理4第四节数字化人才经典案例解读5本章小节6

情景导入1企业数字化转型正如火如荼地进行着，经领导指示，小李完成了数字化转型准备工作的相关信息收集任务，细细分析后发现，公司的数字化转型工作所能用的专业数字化人才少之甚少，这不是靠简单招聘就能解决的问题，更需要组织从上到下进行人员的盘点、培养。想到这，小李一肚子疑问，如果给数字化人才画像，应该是什么样子吗？契合企业需要的数字化人才容易招到吗？对这些数字化人才企业又该如何去管理呢？小李深知任重道远，需要一步一步慢慢来。

第一节数字化人才与能力

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