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安全文明施工考核管理办法

第一章总则

第一条目的与依据

为全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，切实加强施工现场安全文明施工管理，规范施工行为，保障从业人员人身安全与健康，维护施工现场良好秩序和环境，提升整体施工管理水平，依据国家及地方相关法律法规、标准规范，结合本单位（或本区域/本项目，下同）实际情况，特制定本办法。

第二条适用范围

本办法适用于本单位管辖范围内所有新建、改建、扩建工程项目的施工单位（包括总包、分包单位）及其从业人员的安全文明施工考核管理。

第三条基本原则

安全文明施工考核遵循“客观公正、标准统一、注重实效、奖惩分明”的原则，坚持日常检查与定期考核相结合，定性评价与定量评分相结合。

第四条考核组织

成立安全文明施工考核领导小组（以下简称“考核领导小组”），由单位主要负责人任组长，分管安全负责人任副组长，相关职能部门（如工程管理、安全管理、质量管理、物资设备、行政等）负责人为成员。考核领导小组下设办公室，办公室设在安全管理部门，负责考核的日常组织、协调、资料汇总与结果公示等工作。

第二章考核对象与周期

第五条考核对象

考核对象主要包括各工程项目的施工总承包单位、专业分包单位以及直接参与施工作业的班组和关键岗位人员。

第六条考核周期

考核分为日常巡查、月度考核、季度考核和年度总评。

1.日常巡查：由安全管理部门及项目安全管理人员根据工作安