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建筑公司2026年度扬尘治理岗位职责

一、公司扬尘治理领导小组岗位职责

1.组长（总经理）岗位职责

（1）对公司全项目扬尘治理工作负全面领导责任，严格落实《中华人民共和国大气污染防治法》《房屋建筑和市政基础设施工程施工现场扬尘污染防治管理办法》及项目属地住建、生态环境部门扬尘管控要求，确保2026年度公司所有在建项目扬尘污染防治达标率100%，重污染天气应急响应执行率100%，年度零重大扬尘投诉、零行政处罚记录。

（2）每季度组织召开1次公司级扬尘治理专题工作会议，审议年度扬尘治理经费预算、管控方案、考核结果，研究解决扬尘治理重大问题；每年带队开展不少于4次全公司范围项目扬尘治理专项检查，对检查发现的重大隐患挂牌督办，明确整改时限与责任到人，整改销项率必须达到100%。

（3）审批2026年度公司扬尘治理专项经费预算，确保经费投入满足管控要求，年度扬尘治理经费占项目合同总造价比例不低于0.8‰，其中新建10万㎡以上项目不低于1‰，保障扬尘管控设备购置、日常运维、人员薪酬、整改投入等资金足额到位。

（4）发生扬尘污染舆情、行政处罚或群众投诉核查属实的，牵头启动责任倒查，5个工作日内完成责任认定与处理，向属地监管部门提交整改报告，对相关责任人按公司制度落实追责。

2.副组长（分管生产副总经理）岗位职责

（1）对公司扬尘治理工作负直接领导责任，牵头组织编制2026年度公司扬尘治理总体