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2026年人力资源招聘服务协议

甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，本着平等自愿、诚实信用的原则，就甲方委托乙方提供人力资源招聘服务事宜，经友好协商，达成协议如下：

第一条定义与解释

在本协议中，除非上下文另有明确说明，下列词语具有以下含义：

1.“招聘职位”是指甲方委托乙方招聘的岗位信息，包括但不限于岗位名称、职责描述、任职资格要求等。

2.“招聘流程”是指从职位发布到候选人最终入职的整个过程，包括简历筛选、候选人推荐、面试安排、背景调查等环节。

3.“服务费用”是指甲方根据本协议约定向乙方支付的费用。

4.“保密信息”是指双方在履行本协议过程中知悉的对方的商业秘密、技术信息、招聘信息、候选人信息以及其他未公开的信息。

第二条服务内容与范围

1.乙方根据甲方提供的招聘需求信息，在以下渠道发布招聘信息：[具体列出招聘信息发布的渠道，例如甲方官方网站、主流招聘网站、社交媒体平台等]。

2.乙方负责对收到的简历进行筛选，筛选标准应符合甲方的招聘需求，并定期向甲方提供筛选报告。

3.乙方根据甲方的招聘需求，推荐符合条件的候选人给甲方。乙方每月向甲方推荐候选人的数量为[具体数量]名，如需增加推荐数量，甲方应提前书面通知乙方，并按双方另行约定的标准支付额外费用。

4.乙方负责协调甲乙双方进行候选人面试的时间和地点，并确保招聘流程的顺利