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教育行业公平招生录取制度

第一章总则

第一条为规范教育行业招生录取工作，防控招生录取过程中的专项风险，确保招生录取行为的公平、公正、公开，维护公司及教育服务对象的合法权益，根据国家相关法律法规及公司内部管理要求，特制定本制度。通过明确招生录取各环节的操作标准、责任分工及风险管控措施，优化业务流程，提升管理效能，防范化解潜在风险，促进公司教育业务的可持续发展。

第二条本制度适用于公司总部各部门、下属各级单位及全体员工在教育招生录取业务领域的所有活动。具体范围涵盖招生宣传、报名组织、资格审核、录取执行、信息公开、档案管理等全流程环节，以及涉及学生、家长、教职工及其他利益相关方的各类业务场景。本制度旨在对招生录取过程中的公平性问题进行系统性管理，确保所有参与主体均需遵循相关规定，杜绝任何形式的歧视、操纵或利益输送行为。

第三条本制度中下列术语定义如下：

（一）XX专项管理：指围绕教育行业公平招生录取工作，构建的包括制度规范、流程控制、风险识别、监督考核、持续改进等在内的系统性管理机制，旨在实现招生录取过程的合规化、标准化与透明化。

（二）XX风险：指在招生录取过程中可能出现的违反公平原则的行为，如考试作弊、资格造假、录取倾斜、信息不公开等，以及因管理疏漏导致的风险事件，包括声誉风险、法律风险及运营风险等。

（三）XX合规：指招生录取活动严格遵循国家法律法规