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- 2026-07-19 发布于江西
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第
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面试评估表
应聘人姓名
应聘岗位
评估总分
面试官姓名
面试结果
t建议入职¨待定¨淘汰(评估总分低于60直接淘汰)
评估要素:礼仪风度
观察内容
提问问题
评价要点
评价结果
1.仪容、衣着
2.行为、举止
3.仪态(敲门、走路、坐姿、站立)
4.语言表达
1.请您简单介绍一下您的教育与工作经历?
2.请描述一下您之前的主要工作及职责?
1.穿着整齐、得体、无明显失误
2.行为举止沉着、稳重、大方
3.仪态(敲门、走路、坐姿、站立)符合基本礼节规范
4.语言表达清晰、文雅、有礼貌
□4分
□8分
□16
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