初级统计职称统计学和统计法基础知识统计数据整理综合测评卷（含解析）.docxVIP

初级统计职称统计学和统计法基础知识统计数据整理综合测评卷（含解析）

一、单项选择题（共20题，每题1分，每题只有1个正确答案）

1.某县级统计局按照2024年劳动工资统计报表制度要求，对辖区内全部直报单位提交的原始劳动工资数据进行校验、分类汇总、数据脱敏，最终生成可供全县人力资源分析使用的规范化数据集，上述统计数据整理工作的首要前提是（）

A.科学选择统计分组标志

B.完成原始数据的审核与订正

C.设计规范的统计表框架

D.确定数据汇总的组织形式

参考答案：B

解析：统计数据整理是整个统计工作承上启下的核心环节，其核心目标是把零散、不系统的原始调查数据转化为结构化、规范化的汇总数据，而开展所有整理工作的首要前提是确保原始数据本身的准确性、完整性、合规性。根据《统计法》第二十一条规定，统计调查对象应当按照国家有关规定设置原始记录、统计台账，建立健全统计资料的审核、签署、交接、归档等管理制度，未经审核的原始数据存在错报、漏报、迟报等问题，后续所有分组、汇总工作都失去实际意义。其余选项中，统计分组、统计表设计、汇总组织均属于数据整理的后续工作环节，而非首要前提。

2.统计人员对企业填报的“全年应付职工薪酬”指标进行审核时，发现该企业填报的全年职工薪酬总额为120万元，但同期填报的从业平均人数为300人，结合当地最低工资标准核算得出的最低职工薪酬总额不应低于810万元，该类审