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2026湖北恩施州鹤峰巧才劳务派遣有限公司招聘笔试历年典型考点题库附带答案详解

一、单项选择题

下列各题只有一个正确答案，请选出最恰当的选项（共30题）

1、根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（）以上的固定期限劳动合同。

A.一年

B.二年

C.三年

D.五年

2、在公文写作中，适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项的公文文种是（）。

A.公告

B.通告

C.通报

D.决定

3、鹤峰县地处湖北省西南部，其行政隶属关系正确的是（）。

A.宜昌市

B.恩施土家族苗族自治州

C.十堰市

D.神农架林区

4、根据《劳动合同法》第六十六条，劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在（）岗位上实施。

A.主要业务

B.临时性、辅助性或者替代性

C.核心研发

D.长期稳定

5、事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和（）。

A.不合格

B.较差

C.待定

D.优秀以下

6、在逻辑判断中，“所有A都是B”为真，则下列哪项必然为假？

A.有的A是B

B.有的A不是B

C.所有B都是A

D.有的B不是A

7、下列属于劳务派遣单位义务的是（）。

A.对被派遣劳动者进行岗位培训

B.支付加班费、绩效奖金

C.告知被派遣劳动者的工作要求和劳动报酬

D.依法解除或终止劳