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一、单选题（共100题，每题1分，共100分）

1.在下列各种组织结构形式中，哪一种更容易存在双重领导问题（）

A、直线制

B、事业部制

C、直线职能制

D、矩阵制

正确答案：D

2.人员考核最基本的要求是必须坚持（）的原则。

A、不谋私利

B、客观公正

C、奖惩分明

D、有奖有罚

正确答案：B

3.有一位计算机专业早年毕业的硕士生，他在我国计算机行业刚刚起步的阶段开始创业，现在己经在国内计算机行业有了一定影响和地位，但是现在他非常担心在激烈的竞争中自己的企业会丧失先行的竞争优势，于是他认真研究美国著名教授波特提出的行业竞争的五力模型，并且召集下属一起讨论很长的时间，希望能够确定出来影响该企业最主要的威胁，但是大家的意见非常不一致。你认为下述的哪个是最正确答案?

A、顾客的争价能力

B、供应商的争价能力

C、已有的竞争者

D、国外潜在的进入者

正确答案：D

4.“静默语”即不知不觉中向周围的人发出的信号，这也就是形象。“在你开口以前，你已经把什么都说了。”你认为这是一种沟通吗？（）

A、不是，因为这是别人的看法，而沟通应是主动的。

B、是，属于视觉沟通。

C、不是，这属于视觉印象，是领导形象研究的问题。

D、是，属于非语言沟通。

正确答案：D

5.有效管理的（）使系统能够及时地对环境变化做出反应。

A、准确性

B、及时性

C、经济性

D、灵活性

正确答案：