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- 2026-07-22 发布于江苏
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关于2026年上半年人力资源绩效考核结果的通知函(3篇范文)
关于2026年上半年人力资源绩效考核结果的通知函篇1
尊敬的____:
公司名称____人力资源部谨此通知,关于2026年上半年人力资源绩效考核结果,现将相关结果及考核依据予以确认。
根据公司2026年上半年人力资源工作计划及考核标准,经综合评估,本次绩效考核结果已由人力资源部完成初评,并于近日组织了复核及公示。现将相关结果通知
一、绩效考核结果
1.绩效等级评定:
优秀人员:____(姓名)
良好人员:____(姓名)
合格人员:____(姓名)
需改进人员:____(姓名)
2.考核评分:
优秀:____(姓名)得分____分
良好:____(姓名)得分____分
合格:____(姓名)得分____分
需改进:____(姓名)得分____分
3.绩效等级认定依据:
优秀人员:在岗位职责履行、工作态度、团队协作、创新能力等方面表现突出,超额完成年度目标。
良好人员:在岗位职责履行、工作态度、团队协作、创新能力等方面表现良好,基本完成年度目标。
合格人员:在岗位职责履行、工作态度、团队协作、创新能力等方面表现基本符合要求,完成年度目标。
需改进人员:在岗位职责履行、工作态度、团队协作、创新能力等方面存在不足,需进一步提
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