热力公司开发建设事业部岗位职责.docx

热力公司开发建设事业部岗位职责

一、战略规划与项目拓展职责

（一）配合公司经营层编制企业3-5年热力开发建设中长期发展规划，严格对标城市国土空间规划、城镇供热专项规划、双碳减排目标要求，每年完成不少于20个县域/城区片区的供热市场调研，覆盖新建城区、工业园区、老旧小区改造等各类热力需求场景，建立分级项目储备库，其中A类（1年内可启动开发）项目占比不低于25%，B类（1-3年启动）项目占比不低于45%，C类（3年以上启动）项目占比不高于30%，确保每年可落地开发项目规模不低于公司年度开发计划的120%，保障开发建设连续性。

（二）承担集中供热特许经营项目、清洁供热项目、新建配套供热项目、老旧供热