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临时用工统筹管理方案

我在公司行政人事部负责用工管理快六年了,这几年公司业务拓展快,大大小小的临时项目越来越多,临时用工的需求也涨了快三倍。前两年没统一管理的时候,各部门自己招人自己用,出了不少糟心事:有部门招了临时电工没查操作证,接线出了事故伤了人;有包工头卷了工钱走,工人堵在办公楼门口要说法;还有月底做账的时候才发现,各个部门的临时用工加起来超了预算快十万,全是擦不完的屁股。为了把这些烂摊子理顺,我结合这几年踩过的坑,和各个部门反复沟通了好几次,最终整理出这个临时用工统筹管理方案,既管得住风险,也能满足各部门的灵活用工需求,还能保障每一个临时工人的合法权益,下文就把具体内容梳理清楚。

一、

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